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万兴恒业最新质量奖惩制度 PDF 5页

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发表于 2013-7-17 19:06:24 | 显示全部楼层 |阅读模式
1.目的
1.1 以现场质量控制为重点,以规范、强化工艺为手段,建立制造过程的质量保证体系。
1.2 实行以质量责任制为中心的经济责任制,以优良的工作质量保证产品质量。
1.3 出现质量事故时,坚持"四不放过"的原则。
1.4 及时处理质量事故,采取纠正预防措施,防止再发生。
1.5 在产品质量考核上实行奖优罚劣、重奖重罚。
1.6 把实行质量否决权作为提高和保证产品质量的有效措施。
1.7 鼓励和大力支持职工提合理化建议和进行质量攻关。
1.8 坚持好的产品质量是制造者的荣誉。大力倡导第一次就把产品做好,努力追求生产过程零缺陷。
1.9 为公司运营提供奖惩依据,做到有章可循。
2.适用范围
本制度规定了质量事故的范围,处理程序及处理办法,适用于公司对质量事故的处理。
3.定义
3.1 批质量事故
3.1.1 成批报废数量在半小时及以上生产的产品;成批返工半成品、成品数量在1小时及以上生产的产品。
3.1.2 售后反馈或退回同一型号同一生产日期数量大于等于 50 件。
3.2重大质量事故
3.2.1 出厂产品批大于等于 500 件退货;
3.2.2 严重影响公司声誉;
3.2.3 损失金额大(大于等于 2 万元);
3.2.4 给用户造成人身伤害的。
3.3 一般质量事故
3.3.1 除重大质量事故外,够不上批质量事故的其它所有质量事件。
4.职责
4.1 品管管理部负责质量事故的调查分析处理发布。

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