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仓库管理员绩效考核方案 PDF 1页

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发表于 2019-8-18 09:35:31 | 显示全部楼层 |阅读模式
仓库管理员绩效考核方案
考核项目 考核内容 扣分标准 备注
一、 收、发、存方面
1. 入库、出库、退货数据准确率为95% 每发现一项错误扣5分 短缺造成的损失另计
2. 配货、验货的准确率为100% 每发现一项错误扣5分
3. 严格遵循销售单和调拨单出库发货 每发现一次违反扣5分 造成的损失处罚另计
4. 保持所辖物资库存准确率为100% 每出现一项错误扣5分 造成的损失处罚另计
5. 库存货物数量不能够满足销售需求量时要及时报告 每出现一次断货扣5分
......

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